POSUDEK OPONENTA BAKALÁŘSKÉ PRÁCE Jméno a příjmení studenta Ivana Pejřová
Název práce Analýza systému motivace zaměstnanců v bance XY Oponent práce doc. PhDr. ing. Aleš Gregar, CSc.
Obor AMP
Forma studia prezenční
Kritéria hodnocení práce Stupeň hodnocení
dle stupnice ECTS Formální stránka práce
Přehlednost a členění práce A
Úroveň jazykového zpracování B
Dodržení formálních náležitostí (citační norma, formální úprava) B Obsahová stránka práce
Práce s odbornou literaturou A
Formulace cílů práce A
Metodika zpracování výzkumné části (cíl, výzkumný problém, druh
výzkumu, vzorek, metody) A
Analýza dat a splnění cílů práce A
Interpretace dat a formulace závěrů práce A
Odborný přínos práce a možnost jejího praktického využití A Odůvodnění hodnocení práce (silné a slabé stránky práce):
Téma bakalářské práce je zajímavé, pro firmy velmi důležité a manažersky aktuální. Práce je zpracována velmi přehledne, metodologicky správně, jednotlivé části na sebe navazují a závěrečná část, návrhy a doporučení ke zlepšení, je logickým výsledkem teoretických východisek, analýzy a vyhodnocení empirických dat získaných dotazníkovým šetřením, řízenými rozhovory a
pozorováním. Cenná je i analýza nákladů a rizik spojených s realizací navrhovaných opatření.
Bakalářská práce tak přináší informace potřebné pro manažerské rozhodování o realizaci.
Práce je zpracována obsahově vyváženě v části teoretické, analytické i návrhové.Autorka BP pracovala s potřebným rozsahem aktuálních literárních pramenů, použitá literatura je citována.
Práce přináší zajímavé a pro praktickou realizaci dobře připravené návrhy opatření pro zlepšení.
Bakalářskou práci hodnotím stupněm A – výborně a doporučuji ji k obhajobě.
Otázky k obhajobě:
1. At the theoretical part (pp.15-17) you deal with the terms: Need, Incentive, Motive. Could you explain what the connection among these term is? What do you think about the terms Intrinsic and Extrinsic Motivation?
2. At the p.53 you writte about possible obstacles and risks which might occur at introduction of your recommendation. Which of them might represent the biggest one and what do you think about succesfull implementation of your recommendations?
Celkové hodnocení* A
Datum: 3. 6. 2009. Podpis:
* Výsledná známka není aritmetickým průměrem jednotlivých kritérií hodnocení práce.
