POSUDEK OPONENTA BAKALÁŘSKÉ PRÁCE Jméno a příjmení studenta Zuzana Doleželová
Název práce Analysis of Employee Selection and Adaptation in Generalli Pojišťovna, a. s.
Oponent práce Ing. Jana Matošková, Ph.D.
Obor Anglický jazyk pro manažerskou praxi
Forma studia prezenční
Kritéria hodnocení práce Stupeň hodnocení
dle stupnice ECTS Formální stránka práce
Přehlednost a členění práce A
Úroveň jazykového zpracování C
Dodržení formálních náležitostí (citační norma, formální úprava) B Obsahová stránka práce
Práce s odbornou literaturou C
Formulace cílů práce D
Metodika zpracování výzkumné části (cíl, výzkumný problém, druh
výzkumu, vzorek, metody) B
Analýza dat a splnění cílů práce B
Interpretace dat a formulace závěrů práce D
Odborný přínos práce a možnost jejího praktického využití C Odůvodnění hodnocení práce (silné a slabé stránky práce):
V úvodu práce není jasně vymezen cíl práce. Navíc pojišťovací agenti nejsou zaměstnanci dané organizace – autorka se tedy odchyluje od zadaného tématu (analýzy výběru a adaptace
zaměstnanců). Nicméně, jedná se o obdobný vztah, čili lze říci, že obsahově teoretická část vyhovuje. Autorka však tuto skutečnost měla zmínit v úvodu.
V teoretické části práce postrádám jasné propojení jednotlivých kapitol. V kap. 2 je vzhledem k tématu zbytečně podrobně rozebírána část věnovaná analýze práce, naopak kap. 3 mohla být podrobnější. V seznamu informačních zdrojů očekávám od studenta daného oboru větší podíl zdrojů v angličtině.
Závěrečná doporučení sice vycházejí z poznatků uvedených v analýze, ale doporučení v kap. 10.1 není ničím doloženo (staví jen na domněnkách autorky) a doporučení v kap. 10.2 není dostatečně zdůvodněno (Proč inzerovat v novinách? A proč právě v Infoservisu?).
Otázky k obhajobě:
1. Why do you believe that CV shouldn’t exceed 1 page in length? (see p. 17) 2. Is halo effect the same as first impression? (see p. 18)
3. You mention (see p. 41) that the branch manager placed advertisement offering job of insurance intermediary in MF Dnes. Do you believe that MF Dnes is an appropriate medium if you consider the target groups (p. 38) and readers of MF Dnes?
4. Why do you suggest job announcements in newspapers, especially in Infoservis (see p. 51)?
Celkové hodnocení* C
Datum: 18. května 2010 Podpis:
* Výsledná známka není aritmetickým průměrem jednotlivých kritérií hodnocení práce.
